Examen des mécanismes de contrôle de l'égalité salariale au sein des organismes qui reçoivent une subvention de l'État
Contenu
Die Abteilung Gleichstellung von Frauen und Männern des Kantons Basel-Stadt prüft Möglichkeiten, um die Lohngleichheit bei den Staatsbeitragsempfängerinnen und -empfängern zu kontrollieren.
Objectif
Förderung der Lohngleichheit durch die Einführung von Kontrollmechanismen bei den Trägerschaften, die einen Staatsbeitrag des Kantons Basel-Stadt erhalten.
Responsable(s)
Kanton Basel-Stadt, Abteilung Gleichstellung von Frauen und Männern
Partenaire(s)
Finanzdepartement des Kantons Basel-Stadt
Etat
En cours
Etat de mise en oeuvre
Vorbereitungsarbeiten
Principales étapes / calendrier
Sommer 2021 bis Frühjahr 2022: Prüfung von verschiedenen Möglichkeiten, wie Kontrollmechanismen bei den Staatsbeiträgen eingeführt werden können und welche Rahmenbedingungen es dazu braucht.
Erarbeitung eines Konzepts, das dem Regierungsrat vorgelegt wird.
Bis spätestens Juni 2022: Regierungsratsbeschluss zum Konzept und Entscheid zum weiteren Vorgehen
Bases légales
Existantes
Staatsbeitragsgesetz des Kantons Basel-Stadt
Bases légales
Nouvelles à créer
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Indicateurs / objectifs quantitatif
Gender Pay Gap
Verringerung der Lohnunterschiede und des unerklärten Anteils
Autres fondements
Regierungsratsbeschluss vom 21. Januar 2020 Nr 20/03/19
Ressources
Noch offen
Champ d'action
Vie professionnelle et publique Mécanismes de contrôle de l’égalité salariale
Dans quelle mesure la Confédération, les villes ou les communes sont-ils concernés par la mesure
- Der Kanton Basel-Stadt verwendet das Standard-Analyse-Tool Logib und folgt dem Standardprozess des Bundes.
- Wesentlich ist, dass die Nachweise zur Analyse der Lohngleichheit auf nationaler Ebene von anderen Schweizer Behörden anerkannt werden können.