Actualités
Plan d’action national Convention d’Istanbul (PAN CI)
Le champ d’action « violence de genre » du plan d’action de la Stratégie Egalité 2030 contient désormais les 44 mesures du plan d’action national de la Suisse 2022-2026 en vue de la mise en œuvre de la Convention d’Istanbul (PAN CI) : www.egalite2030.ch/pan-ci
Conférence nationale Egalité 2030
Mardi 27 juin 2023, Kursaal Bern
Le Bureau fédéral de l’égalité entre femmes et hommes BFEG organise la Conférence nationale Egalité 2030 le 27 juin 2023 au Kursaal à Berne.
Durant la matinée, l'accent sera mis sur l'autonomie économique des femmes, notamment sur les questions d'égalité salariale, et sur le rôle de modèle que joue le secteur public dans ce domaine. L'après-midi sera consacré à un bilan de la mise en œuvre de la Stratégie Egalité 2030. L'échange avec les milieux intéressés se poursuivra par des sessions parallèles axées sur des thèmes spécifiques. Une table ronde finale réunissant des actrices et acteurs du monde politique, scientifique et économique permettra de se tourner vers l'avenir et d’identifier ce qu'il est urgent de faire pour que l'égalité devienne une réalité en Suisse.
Avec plus de 300 inscriptions, la conférence est désormais complète : Conférence Egalité 2030 (admin.ch)
Pour toute question, veuillez vous adresser à egalite2030@ebg.admin.ch
Actualisation du plan d'action
Le plan d’action de la Stratégie Egalité 2030 a été actualisé en décembre 2022. Le plan d’action contient 29 nouvelles mesures, dont 2 de la Confédération, 19 des cantons et 8 des villes.
La prochaine actualisation aura lieu en juin 2023.
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et en suivant ou utilisant les hashtags #Gleichstellungsstrategie2030 #StratégieEgalité2030 #StrategiaParità2030
Le plan d'action de la #StratégieEgalité2030 contient actuellement 2⃣2⃣7⃣ mesures. Parmi elles, 19 sont actuellement terminées, 134 sont en cours, 50 sont des tâches permanentes, 16 sont initialisées et une est suspendue. Toutes les mesures en détail👉egalite2030.ch/fr/plan-d-acti…
Perspective #Egalité2030: Les femmes comme les hommes participent à égalité à la vie économique, familiale et sociale. Ils bénéficient de la même sécurité sociale tout au long de leur vie et se réalisent dans un environnement respectueux, sans subir ni discrimination ni violence. 
@EBG_BFEG_UFU: 🚨Violence envers les femmes et violence domestique : Les 44 mesures du Plan d'action national en vue de la mise en oeuvre…
La #StratégieEgalité2030 mise sur des mesures ciblées telles que la promotion des femmes dans les métiers #MINT et le renforcement de l'égalité des genres dans l'éducation.
Des éléments importants pour dépasser les rôles traditionnels !
egalite2030.ch 
💡Vous souhaitez savoir quels offices fédéraux, quels cantons ou quelles villes mettent en œuvre quelles mesures dans la #StratégieEgalité2030 ?
➡️Sur le site egalite2030.ch/fr/plan-d-acti…, il est possible de filtrer toutes les mesures par responsable. 
Dans le champ d’action « violence de genre » de la #StratégieEgalité2030, la collaboration entre les différents niveaux étatiques se fait dans le cadre du plan d'action pour la mise en œuvre de la Convention d’Istanbul et de la feuille de route contre la violence domestique. 
La conférence Egalité 2030 connaît une forte demande et est donc déjà complète. Les personnes intéressées qui ne se sont pas encore inscrites peuvent le faire sur la liste d'attente:
ebg.admin.ch/ebg/fr/home/le… 
🎯La discrimination, le sexisme ainsi que les stéréotypes de genre ne sont socialement plus tolérés et ne limitent plus les modes de vie des femmes et des hommes. 📍En savoir plus : egalite2030.ch/fr/strategie/c… 
Un des objectifs de la #StratégieEgalité2030 👉La violence envers les femmes et la violence domestique diminuent et la sécurité personnelle des femmes s'améliore.
egalite2030.ch/fr/strategie/c… 
🎯Les femmes et les hommes bénéficient de conditions cadres favorisant la conciliation entre vies privée, familiale et professionnelle, ainsi que la répartition équilibrée du travail rémunéré et non rémunéré, domestique comme familial👇
egalite2030.ch/fr/strategie/c… 